Perkuat Keterampilan Virtual Anda
Jika kita ingin tetap kompetitif dan membuat bisnis kita benar-benar sukses secara online, berikut adalah keterampilan yang perlu dilatih terlebih dahulu pada tahun 2021 – untuk pemilik bisnis dan karyawan mereka.- Kemampuan untuk proaktif mengelola interaksi berbasis media
- Kemampuan untuk menetapkan norma komunikasi
- Kemampuan untuk membangun hubungan sosial dengan rekan kerja
- Kemampuan untuk menunjukkan kerja sama
Kecerdasan Virtual
Kecerdasaan virtual dapat memberikan hal berbeda pada bisnis Anda bergantung pada situasi yang terjadi, berikut dua hal yang sebaiknya Anda lakukan :
- Menetapkan aturan keterlibatan untuk interaksi virtual
- Membangun dan memelihara kepercayaan
Aturan keterlibatan
Ketika orang mulai bekerja dari jarak jauh (terutama, untuk pertama kalinya), fakta ini sering secara keliru mengarahkan individu tertentu untuk percaya bahwa ini adalah semacam mode di mana aturan ketat tidak berlaku. Tentu saja, bekerja jarak jauh tidak jauh berbeda dengan bekerja pada saat di kantor. Itulah mengapa sangat penting untuk menetapkan sekumpulan aturan serupa untuk pekerjaan jarak jauh dan membuatnya tertulis sehingga setiap karyawan dapat membiasakan diri dengan aturan ini. Buatlah aturan yang tidak terlalu rumit, fokuskan pada cara berkomunikasi dan alat apa yang digunakan, misalanya :- Alat komunikasi apa yang digunakan untuk situasi apa (email untuk dokumen resmi, obrolan untuk masalah kecil, panggilan video untuk masalah mendesak, konferensi video untuk rapat, dll.)
- Apa waktu terbaik untuk terhubung (mis., Rapat perencanaan setiap hari Senin, rapat pemeriksaan harian jam 5 sore, dll.)
- Cara menyimpan, mengedit, dan berbagi informasi (aturan praktisnya di sini adalah “semakin sedikit alat yang Anda gunakan, semakin baik”)
Membangun dan memelihara kepercayaan
Salah satu bahaya terbesar dari pekerjaan jarak jauh adalah kurangnya sosialisasi, yang pada akhirnya menyebabkan kurangnya kepercayaan. Untuk mengimbangi ketidakmampuan melakukan komunikasi tatap muka, cobalah menciptakan suasana yang lebih informal selama rapat online Anda. Cara lain untuk menangani masalah ini adalah mengadakan apa yang disebut “pertemuan informal” di mana tidak ada masalah terkait pekerjaan yang akan dibahas dan karyawan Anda dapat mengobrol tentang apa pun yang mereka suka, bertukar foto lucu, berbagi berita, dll. Satu-dua pertemuan seperti bahwa per minggu sudah lebih dari cukup untuk memenuhi kebutuhan obrolan ringan.Jadikan bisnis Anda online
Terkait pekerjaan jarak jauh dan membangun fondasi yang kokoh untuk kesuksesan bisnis Anda di tahun 2021, faktor penting lainnya adalah memastikan bahwa Anda memiliki semua alat yang tepat untuk penjualan online yang efisien. Bisnis kecil sekarang memiliki begitu banyak kemungkinan untuk membuat toko online hanya dengan beberapa klik dan mulai menerima pesanan di hari yang sama. Mereka bahkan dapat menerima pembayaran dan mengirimkan produk hanya dengan menggunakan smartphone. Pengalaman berbelanja yang berpusat pada pelanggan sudah menjadi e-commerce saat ini.Fokus pada Kesehatan Anda
Tahun 2020 sekali lagi telah membuktikan betapa pentingnya menjaga diri dan kesehatan Anda. Jika Anda ingin sukses di tahun 2021, Anda harus mulai lebih memperhatikan kesejahteraan Anda sendiri dan karyawan Anda. Berikut beberapa tip dasar yang Anda perlukan untuk tetap sehat dan produktif sepanjang tahun 2021.Habiskan lebih banyak waktu di luar
Jangan tinggal di rumah sepanjang waktu. Cobalah keluar sesekali: lakukan olahraga, jalan-jalan di taman, atau cukup joging di pagi hari, aktivitas sederhana ini dapat membuat Anda merasa lebih baik.Kurangi Kebiasaan buruk
Selain kebiasaan buruk yang diketahui semua orang, kami ingin menambahkan beberapa lagi. Salah satu kebiasaan buruk tersebut adalah menonton dan / atau terlalu banyak membaca berita. Cobalah untuk membatasi asupan berita harian Anda – seperti yang Anda lakukan dengan karbohidrat atau lemak. Anggap saja sebagai diet untuk pikiran Anda.Tujuan dan Perencanaan
Di saat ketidakpastian, cara terbaik untuk maju dan tidak menyimpang dari jalan pilihan Anda adalah dengan memiliki rencana dan tetap berfikir positif. Hal ini berlaku untuk pemilik dan manajer bisnis. Jadwalkan apa pun yang bisa dijadwalkan dan rencanakan apa pun yang bisa direncanakan. Hancurkan tujuan utama Anda menjadi pencapaian dan pertahankan prioritas Anda di sana untuk memastikan semuanya berjalan dengan baik. Jadilah seseorang yang memiliki rencana dan orang akan mempercayai Anda tanpa syarat. Dari perspektif bisnis, tetap teratur berarti menyimpan semua tugas dan proyek Anda di satu tempat di mana setiap karyawan dapat mengaksesnya dan bekerja dengan bebas. Jika Anda belum menggunakan alat manajemen tugas / proyek seperti ini, Anda benar-benar kehilangan banyak kemungkinan.Kebahagiaan dan kesejahteraan
Akhirnya, tidak semuanya harus tentang pekerjaan. Kesuksesan profesional sulit dicapai jika tidak ada kedamaian dan harmoni dalam diri kita. Untuk mengembalikan keharmonisan itu dan memulihkan kedamaian di dalam pikiran kita, kita perlu lebih memikirkan kebahagiaan dan kesejahteraan karyawan. Ada banyak hal yang dapat Anda lakukan di departemen itu untuk pekerja jarak jauh Anda:- Mendorong kolaborasi dan proyek di luar pekerjaan (terutama jika melibatkan faktor persaingan)
- Bangun tradisi dan ritual tim untuk menegakkan rasa memiliki di antara para pendatang baru
- Bereksperimenlah dengan format rapat Anda (mis., Pada hari tertentu, setiap orang harus mengenakan sesuatu yang berwarna merah muda atau berbicara dengan aksen. Hal-hal yang tampaknya konyol ini benar-benar dapat membawa humor lucu dan membumbui rutinitas harian Anda)
0 Comment